کمیسیون اصلاحات اداری و خدمات ملکی و کمیسیون مستقل حقوق بشر، طرزالعملی را برای ایجاد تسهیلات در استخدام افراد دارای معلولیت ترتیب کرده اند.
نادر نادری، رییس کمیسیون اصلاحات اداری و خدمات ملکی، روز یک‌شنبه (۱۰ قوس) در مراسم گرامی‌داشت از روز جهانی افراد دارای معلولیت، اعلام کرد که طرزالعملی برای ایجاد تسهیلات در استخدام معلولان، نافذ شده است.
او افزود که بر اساس این طرزالعمل، برای افزایش سهم افراد دارای معلولیت در ادارات دولتی، تسهیلاتی در بخش اعلان بست‌ها، پر کردن فرم‌ها و سوالات امتحان استخدام در نظر گرفته شده است.
آقای نادری علاوه کرد که حتا به افراد دارای معلولیت، نمرات امتیازی داده خواهد شد و برای ظرفیت‌سازی آن‌ها نیز برنامه‌های آموزشی در نظر گرفته می‌شود.
بر اساس قانون حقوق و امتیازات افراد دارای معلولیت، نزدیک به ۳ درصد کارمندان ادارات دولتی باید معلولان باشند؛ اما نادر نادری می‌گوید که از میان ۴۰۰ هزار کارمند خدمات ملکی، تنها سه هزار نفر آن‌ها معلول اند که کمتر از یک درصد را تشکیل می‌دهد.
از سویی هم، بنفشه یعقوبی، عضو کمیسیون مستقل حقوق بشر که در این مراسم سخن می‌زد، از وزارت‌های معارف، تحصیلات عالی، شهرداری‌ها و سایر ادارات دولتی خواست تا از کمیسیون اصلاحات اداری و خدمات ملکی الگوگیری کرده و تسهیلات بیشتری را برای افراد دارای معلولیت فراهم کند.
او همچنان گفت که افراد جامعه با معلولان رفتار مناسبی ندارند و بدتر از این، زمینه‌ی آموزش فراگیر که دسترسی آسان افراد دارای معلولیت به آموزش را تسهیل کند، در افغانستان وجود ندارد.
بر اساس آمارهای رسمی، دست‌کم یک میلیون شهروند افغانستان به دلیل جنگ یا نواقص ژنیتیکی، از انواع معولیت جسمی و روانی رنج می‌برند و سالانه ۱۰ هزار نفر به این افراد افزوده می‌شود.
