کمیسیون مستقل اصلاحات اداری، اعلام کرده است که در جریان سال مالی ۱۳۹۸، پروسه‌های استخدام و نظارت از استخدام نزدیک به ۳۰ هزار بست خدمات ملکی طی مراحل شده است.
نادر نادری، رییس کمیسیون مستقل اصلاحات اداری، روز سه‌شنبه (۲۷ حوت) گزارش سالانه‌ی این نهاد را منتشر کرد. او افزود: «ما ساختارهای لازم را که بتواند کیفیت رقابت‌ها و محتوای امتحانات را بهبود ببخشد، به میان آورده‌ایم و هر کسی که از طریق رقابت‌های خدمات ملکی موفق شده است، از کیفیت و تخصص بیشتر برخوردار است.»
او افزود که در مسیر اصلاحات و بهینه ساختن دستگاه خدمات ملکی، موانع زیادی وجود دارد و از همین رو، ایجاد اصلاحات، نیازمند تلاش‌های بیشتر است.
آقای نادری، گفت که در یک سال گذشته، پروسه‌های استخدام و نظارت از استخدام نزدیک به ۳۰ هزار بست خدمات ملکی طی مراحل شده است. به گفته‌ی او، در یک سال گذشته، به چهار هزار و ۷۸۳ شکایت از استخدام‌های خدمات ملکی رسیدگی شده است.
آقای نادری، هم‌چنان تصریح کرد که در یک سال گذشته، به ۵۲۰۹ شکایت از وزارت‌خانه‌ها و ادارات مستقل در مرکز و ولایت‌ها، در بورد رسیدگی به شکایات ثبت شده است.
او گفت که کمیسیون، به منظور فراهم‌آوری تسهیلات در روند استخدام، سیستم استخدام الکترونیک را توسعه داده و هم‌چنان هشت مرکز امتحانات کامپیوتری را در مرکز و ولایت‌ها ایجاد کرده است.
آقای نادر افزود که تا پایان سال مالی آینده، تمام ولایت‌ها از مراکز امتحانان الکترونیک برخوردار می‌شوند. «این مراکز با معاصرترین و معتبرترین تکنالوژی عیار شده و نفوذ و مداخله‌ی نیروی انسانی در آن‌ها، به صورت قطع وجود ندارد.»
او هم‌چنان گفت که کمیسیون مستقل اصلاحات اداری و خدمات ملکی، در سال مالی گذشته، ۹۹ درصد از بودجه‌ی انکشافی و ۹۸ درصد از بودجه‌ی عادی‌اش را مصرف کرده است.
